Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Herdsman / Herdenmanager (m/w/d) für einen modernen Milchvieh- / Futterbaubetrieb im Kreis Segeberg (Schleswig-Holstein). Die Stelle ist unbefristet in Vollzeit zu besetzen.

Unsere Stellenausschreibung richtet sich ebenfalls an Bewerber (m/w/d), die in das Herdenmanagement hineinwachsen wollen - entsprechend Ihrer Ausbildung und Vorerfahrung werden Sie durch den Betriebsleiter eingearbeitet.

Derzeit werden 200 Kühe gemolken (20er Swing-over). Mit weiblicher Nachzucht sind ca. 300 Tiere zu versorgen. Im Sommer haben die Kühe u. Jungtiere Weidegang. Weiter wird eine erfolgreiche Zuchtarbeit betrieben (Holstein).

Ihre Aufgaben:

• Tierkontrolle / Überwachung der Tiergesundheit (Kälber, Jungtiere, Kühe)
• Frischmelkerkontrolle einschl. Behandlungen (Infusionen, orale Eingaben etc.)
• Je nach Erfordernis Unterstützung des behandelnden Tierarztes
• Fruchtbarkeitsmanagement, Brunstkontrolle/Beobachtung und Besamung (je nach Wunsch bzw. Kenntnis)
• Überwachung und Betreuung von Abkalbungen/Trockenstellen
• Je nach Kenntnis oder Ambitionen Klauenpflege bei „Problemfällen“
• Dokumentation, Datenmanagement (KuhVision) und Kennzahlenauswertung mit dem Betriebsleiter
• Aufgabenverteilung an die weiteren Mitarbeiter im Betriebszweig Rind (2 Azubis, 2 Teilzeitkräfte, eine Vollzeitkraft)
• Fütterungskontrolle u. -analyse
• Eine Melkschicht mitmelken – um auch alle Kühe zu sehen
• Mitarbeit bei Einstreuarbeiten u. Reinigungsarbeiten
• Fütterung der Kühe in Vertretung
• Kälberfütterung u. Tierkennzeichnung
• Mitarbeit bei üblichen Weide– ,Hof- u. Stallarbeiten
• sofern die Mitarbeiter in der Außenwirtschaft Unterstützung benötigen - Mithilfe in Spitzenzeiten als Schlepperfahrer (falls auch Sie hierzu Ambitionen haben)

Eine grundlegende Einweisung in den Betrieb bzw. in die Betriebsabläufe wird durch den Betriebsleiter gewährleistet.

Ihre persönlichen Anforderungen:

Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Ausbildung/Fortbildung zum 

• Landwirt/in,
• Tierwirt/in mit Schwerpunkt "Rinderhaltung" oder
• Staatlich geprüften Wirtschafter, Agrarbetriebswirt, Landwirtschaftsmeister, Bachelor, Master Agrarwissenschaften/Nutztierwissenschaften.
• Eine Ausbildereignung ist von Vorteil – bei Interesse kann diese aber auch nachgeholt werden

Wichtig ist uns, dass Sie ein „Händchen für Rinder“ haben. Ebenso sollten Sie Spaß bzw. Interesse am Umgang mit moderner Melk- u. Fütterungstechnik (Futtermischwagen, Futterranschieberoboter) haben. Der Betriebsleiter setzt selbständige Arbeitserledigung und die Bereitschaft zur Wochenendarbeit voraus (ggf. jedes dritte Wochenende, nur Routinearbeiten). Der Arbeitsbeginn für die Melker ist um 5.00 Uhr – die zweite Melkschicht beginnt um 16.00 Uhr. Ihr Arbeitsbeginn sollte zwischen 5.00 – 6.00 Uhr liegen. Weiter können Sie anleiten und verfügen über einen kollegialen Führungsstil.

Abgerundet wird Ihr Profil durch den Besitz einer PKW-/ L-Fahrerlaubnis, wünschenswert ist der T-Führerschein.

Es erwartet Sie

• ein nettes Team und ein gutes Betriebsklima,
• relativ flexible Arbeitszeiten,
• ein Einblick bzw. die Mitwirkung im Rahmen der Zuchtarbeit
• moderne Melk- u. Fütterungstechnik,
• moderne übliche Land-, Hof- u. Stalltechnik,
• individuelle Fortbildungen rund um das Thema Rind
• individuelle Überstundenregelung (falls situationsbedingt Überstunden anfallen; Freizeitausgleich oder Auszahlung) und
• ein attraktives Gehalt (je nach Kenntnis bewegt sich Ihr Stundenlohn zwischen 20-25€/Std.)

Sollte für Sie ein Ortswechsel notwendig sein, können Sie eine 45m² oder eine 80m² Betriebswohnung beziehen (die große Wohnung befindet sich derzeit in der Renovierung).

Haben Sie Interesse?

Dann senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf, Foto und Zeugnissen per Post an DÖHRINGCONSULT zu Händen Jürgen Döhring, Mörken 2, Hof Mörken in 24232 Dobersdorf. Alternativ können Sie Ihre Bewerbung auch per e-mail an info@doehring-consult.de schicken.

Für Rückfragen zum Stellenangebot steht Ihnen Herr Döhring Mo-Fr zwischen 9.00 – 17.00 Uhr unter den Rufnummern 04303-9287160 oder 0179-2253621 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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